leyu樂魚彭水縣2024年面向縣內公開遴選教育事業(yè)單位工作人員
leyu樂魚彭水縣2024年面向縣內公開遴選教育事業(yè)單位工作人員為進一步優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結構，提升事業(yè)單位公共服務水平，拓寬選人用人渠道，經縣委、縣政府同意，決定面向縣內學校公開遴選一批教育事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關事宜公告如下：
面向城區(qū)外學校在編教師遴選。老城區(qū)學校、新城區(qū)學校、職教中心、實驗初級中學、彭水一中、城區(qū)小學所轄分校及教學點教師不屬遴選范圍。
2.定向培養(yǎng)的農村小學全科教師需工作6年以上（2018年及以前入職的農村小學全科教師）。其余報考人員須在現(xiàn)單位工作滿3年。
3.近3年（2021年至2023年）年度考核為合格以上檔次（2021年新入職教師2021年度考核可為不確定檔次）。
4.報考初中教師崗位應具備本科以上學歷和初級中學以上教師資格，受到省部級表彰的教師學歷可以放寬到大專；報考小學教師崗位應具備大專以上學歷和小學以上教師資格；報考幼兒園教師崗位應具備大專以上學歷和幼兒園以上教師資格。
5.報考幼兒園教師崗位的人員須近三年內有一年以上從事幼兒園教師工作經歷；報考小學教師崗位不限制任教學科。初中學校（含九年一貫制學校初中部）教師只能報考初中教師崗位。報考摩圍中學教師崗位的人員還須具備下列條件之一：
（1）2021年秋季以來，報考人員所任教學科有兩學期以上學生成績綜合指標均在全縣期末學業(yè)水平達標監(jiān)測中排名前二分之一；
（2）2021年秋季以來，參加教育行政部門或教科研部門組織的現(xiàn)場賽課（含現(xiàn)場基本功綜合競賽）獲縣級二等獎及以上；
2021年及以后，受黨紀政紀處分的；正在接受紀檢監(jiān)察立案審查、司法調查尚未做出結論的人員；失信人員；在校期間不完成學校教育教學或交辦任務、出現(xiàn)重大工作失誤、無故曠工、違反師德師風及學校規(guī)定等情況的人員。
本公告所要求工作經歷計算截止時間為2024年8月（如考生連續(xù)工作時間為2023年9月至2024年8月，則視為工作經歷滿一年，以此類推）。
本公告所要求的年齡計算截止時間為2024年8月31日，如“45周歲以下”，指未滿46周歲，在1978年9月1日及以后出生，以此類推。
本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如3年以上，均含3年；45周歲以下，均含45周歲；專技12級以上，均含專技12級，以此類推。
本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關提供的佐證材料為準，且須在現(xiàn)場資格審查時提供。
3.采取現(xiàn)場審核的方式進行資格審查。報考者只能選擇一個遴選學段及遴選崗位進行報名。根據(jù)《現(xiàn)場資格審核所需材料》（附件3）要求，持學校審核同意的《彭水自治縣2024年面向縣內公開遴選教育事業(yè)單位工作人員報名登記表》（附件2）、居民身份證、學歷證書原件及復印件、2021至2023年“年度考核確認通知書”復印件和相應業(yè)績材料(由所在單位審核并加蓋公章)各一份和3張1寸登記照現(xiàn)場審核。資格審核合格者，于2024年6月28日下午15:00-17:00在彭水自治縣教委一樓領取《準考證》，并按《準考證》上載明的時間、地點和其他相關要求，攜帶身份證和《準考證》原件前往參加考試考核。資格審查不合格的，向考生說明原因。逾期未領取準考證的，視為自動放棄。
4.未達到開考比例情形的處理。實際報名人數(shù)與擬遴選崗位人數(shù)比例須達到3:1，競爭比例達不到3:1的，最低降為2:1，達不到2:1的，相應遞減遴選名額；遴選名額無法遞減的，取消該遴選崗位。其中，屬急需緊缺崗位的，經彭水自治縣事業(yè)單位人事綜合管理部門會同遴選單位主管部門研究同意后，可進一步放寬開考比例。
本次考試考核包括筆試和面試（部分崗位僅筆試）。各崗位具體考試科目詳見《崗位一覽表》（附件1）。
1.筆試內容為《學科專業(yè)知識》，滿分100分，采用閉卷筆答方式，主要測試崗位相關學科專業(yè)知識。
?。?）進入面試環(huán)節(jié)的人選，按照面試人數(shù)與遴選崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定，若最后一名進入面試人選成績出現(xiàn)并列時，則并列進入。
?。?）若實際參加面試人選達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試，達不到2:1的，相應遞減遴選名額；遴選名額無法遞減的，取消該遴選崗位。其中，屬急需緊缺崗位的，經彭水自治縣事業(yè)單位人事綜合管理部門會同遴選單位主管部門研究同意后，可進一步放寬開考比例。
4.筆試成績、進入面試人員名單及面試相關事項將于筆試結束后1日內在彭水苗族土家族自治縣人民政府網站首頁“事業(yè)單位公開招聘”欄公布，并在在彭水自治縣教委底樓張貼公布，請考生及時關注。
面試由彭水自治縣人力資源和社會保障局組織實施。進入面試環(huán)節(jié)人選名單、面試時間地點等事項在重慶市彭水自治縣人民政府官網（）首頁“事業(yè)單位公開招聘”欄公布。面試成績當場公布并由考生簽字確認。
面試項目為專業(yè)面試（部分崗位設置，詳見《崗位一覽表》），分值為100分，時間不少于10分鐘。主要采取試講或專業(yè)技能測試的方式，試講內容為報考崗位的相關專業(yè)知識，主要測試考生的專業(yè)水平、專業(yè)實踐能力等。音樂和學前教育教師崗位測試鋼琴彈奏或自備樂器演奏，舞蹈教師崗位測試現(xiàn)場舞蹈特長展示，體育教師崗位測試體能。
面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不得進入本次遴選后續(xù)環(huán)節(jié)。
面試當天，若原確定進入面試的部分人員主動放棄，導致競爭比例達不到2:1的，經遴選單位主管部門根據(jù)考生考試考核總成績等情況研究同意，可放寬開考比例。
考察人選按報考學段及報考崗位總人數(shù)，根據(jù)報考人員考試考核總成績從高到低1:1等額確定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學校（含九年一貫制學校初中階段）同學科教師按成績從高到低只能遴選一名，其他學校選出人員不受名額限制。若總成績相同，則按照下列方式審核加分：
1.獲得教育部、市委、市政府表彰一次以上的計3分；獲得市教委、縣委、縣政府表彰一次以上的計1.5分；獲得縣委教育工委、縣教委表彰一次以上的計1分。同一項目按最高等級表彰計分，不累計加分，最高加分不超過3分。
2.2021年秋季以來，年度考核結果為“優(yōu)秀”的，獲“優(yōu)秀”等次一次計1分。此項累計加分不超過2分。
3. 2021年秋季以來，參加教育行政部門或教科研部門組織的現(xiàn)場賽課（含現(xiàn)場基本功綜合競賽）獲市級一、二、三等獎分別計2分、1.5分、1分，獲縣級一、二、三等獎分別計1.5分、1分、0.5分。此項累計加分不超過2分。
考試考核總成績、進入考察人員名單和選崗等相關事宜將在面試結束后在彭水苗族土家族自治縣人民政府網站首頁“事業(yè)單位公開招聘”欄公布，并在彭水自治縣教委底樓張貼公布，請考生及時關注。
根據(jù)確定的考察人選，同一學段同一學科，按照總成績從高到低依次由本人選擇《一覽表》（附件1）中的“遴選單位”?？偝煽兿嗤瑫r，按照考察人選確定規(guī)則確定選崗順序。選崗確定后，不得更改選擇的擬聘單位。
由遴選單位對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據(jù)實作出考察結論，且應當及時通知考察對象本人。
考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，堅持“凡進必審”“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查報考人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核報考人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網（、中國執(zhí)行信息公開網（、“信用中國”網站（等進行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向考察對象本人說明原因。
對報考資格的審查貫穿于遴選全過程，凡查實考生條件不符合報考資格條件的，取消進入后續(xù)遴選環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
擬聘人員名單在彭水苗族土家族自治縣人民政府網（）公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學專業(yè)及學歷（學位）、考試考核總成績。
經審批同意聘用的人員，遴選單位按照有關規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，在崗位限額內，按有關規(guī)定完善聘用手續(xù)，相關待遇按重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
本次公開遴選人員一經公示，須在遴選單位服務滿3年，方能報考或調動到其他機關事業(yè)單位。凡經確定的擬聘用人員不得以任何理由拒絕辦理調動手續(xù)，公示結束超過5個工作日拒不辦理相關手續(xù)的，按曠工處理。
公開遴選事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保遴選工作順利進行。各有關單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認真貫徹《重慶市人力資源和社會保障局關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關政策規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，若有違紀違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關責任。
公開遴選過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息等涉嫌造假的，應當立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實，或提供的材料、信息不實等影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結論，一律不予聘用。考生提供偽造材料的，一經查實，按相關紀律條例處理。
?。ǘ┍敬喂_遴選各環(huán)節(jié)有關事項通過彭水苗族土家族自治縣人民政府網（網址：）首頁“政務公開→政府信息公開目錄→事業(yè)單位公開招聘”欄公布，請考生及時關注。
溫馨提示：微信搜索并關注【本地寶重慶招聘】公眾號，聊天對話框回復【事業(yè)單位】可獲重慶各區(qū)最新事業(yè)單位招聘公告、招聘崗位、報名入口、報名時間等信息。
因工作需要，重慶市交通運輸綜合行政執(zhí)法總隊直屬支隊大渡口區(qū)大隊擬面向社會招聘交通運輸綜合行政執(zhí)法協(xié)勤崗位人員1名，相關招聘事項如下：
本文整理了2024年重慶各區(qū)事業(yè)單位報名時間及崗位表，點擊名稱即可查看公告，本文持續(xù)更新中。
中國科學院重慶綠色智能技術研究院機器人技術與系統(tǒng)中心因工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘4名工作人員，詳見正文：
為進一步優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結構，提升事業(yè)單位公共服務水平，拓寬選人用人渠道，經縣委、縣政府同意，決定面向縣外在編在崗教師公開遴選教育事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：
為充實區(qū)級機關下屬事業(yè)單位及街道工作人員隊伍，經研究決定面向榮昌區(qū)內（外）機關事業(yè)單位工作人員開展考調工作，現(xiàn)將簡章公布于后。
因重慶市畜牧科學院食品加工研究所科研及生產等工作人手緊缺，為提高工作效率，需招聘實驗室實驗助理1名?，F(xiàn)面向社會公開招聘。
為優(yōu)化人才結構，加強事業(yè)單位人才隊伍建設，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定，經市人力社保局備案，決定面向2024屆訂單定向醫(yī)學生公開招聘一批事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)
為優(yōu)化人才結構，加強事業(yè)單位人才隊伍建設，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定，經市人力社保局備案（備案號：KHZP2024034RC），決定面向社會考核招聘一批事業(yè)單
【導語】：為進一步優(yōu)化事業(yè)單位工作人員隊伍結構，提升事業(yè)單位公共服務水平，拓寬選人用人渠道，經縣委、縣政府同意，決定面向縣內學校公開遴選一批教育事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關事宜公告如下：
面向城區(qū)外學校在編教師遴選。老城區(qū)學校、新城區(qū)學校、職教中心、實驗初級中學、彭水一中、城區(qū)小學所轄分校及教學點教師不屬遴選范圍。
2.定向培養(yǎng)的農村小學全科教師需工作6年以上（2018年及以前入職的農村小學全科教師）。其余報考人員須在現(xiàn)單位工作滿3年。
3.近3年（2021年至2023年）年度考核為合格以上檔次（2021年新入職教師2021年度考核可為不確定檔次）。
4.報考初中教師崗位應具備本科以上學歷和初級中學以上教師資格，受到省部級表彰的教師學歷可以放寬到大專；報考小學教師崗位應具備大專以上學歷和小學以上教師資格；報考幼兒園教師崗位應具備大專以上學歷和幼兒園以上教師資格。
5.報考幼兒園教師崗位的人員須近三年內有一年以上從事幼兒園教師工作經歷；報考小學教師崗位不限制任教學科。初中學校（含九年一貫制學校初中部）教師只能報考初中教師崗位。報考摩圍中學教師崗位的人員還須具備下列條件之一：
（1）2021年秋季以來，報考人員所任教學科有兩學期以上學生成績綜合指標均在全縣期末學業(yè)水平達標監(jiān)測中排名前二分之一；
?。?）2021年秋季以來，參加教育行政部門或教科研部門組織的現(xiàn)場賽課（含現(xiàn)場基本功綜合競賽）獲縣級二等獎及以上；
2021年及以后，受黨紀政紀處分的；正在接受紀檢監(jiān)察立案審查、司法調查尚未做出結論的人員；失信人員；在校期間不完成學校教育教學或交辦任務、出現(xiàn)重大工作失誤、無故曠工、違反師德師風及學校規(guī)定等情況的人員。
本公告所要求工作經歷計算截止時間為2024年8月（如考生連續(xù)工作時間為2023年9月至2024年8月，則視為工作經歷滿一年，以此類推）。
本公告所要求的年齡計算截止時間為2024年8月31日，如“45周歲以下”，指未滿46周歲，在1978年9月1日及以后出生，以此類推。
本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如3年以上，均含3年；45周歲以下，均含45周歲；專技12級以上，均含專技12級，以此類推。
本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關提供的佐證材料為準，且須在現(xiàn)場資格審查時提供。
3.采取現(xiàn)場審核的方式進行資格審查。報考者只能選擇一個遴選學段及遴選崗位進行報名。根據(jù)《現(xiàn)場資格審核所需材料》（附件3）要求，持學校審核同意的《彭水自治縣2024年面向縣內公開遴選教育事業(yè)單位工作人員報名登記表》（附件2）、居民身份證、學歷證書原件及復印件、2021至2023年“年度考核確認通知書”復印件和相應業(yè)績材料(由所在單位審核并加蓋公章)各一份和3張1寸登記照現(xiàn)場審核。資格審核合格者，于2024年6月28日下午15:00-17:00在彭水自治縣教委一樓領取《準考證》，并按《準考證》上載明的時間、地點和其他相關要求，攜帶身份證和《準考證》原件前往參加考試考核。資格審查不合格的，向考生說明原因。逾期未領取準考證的，視為自動放棄。
4.未達到開考比例情形的處理。實際報名人數(shù)與擬遴選崗位人數(shù)比例須達到3:1，競爭比例達不到3:1的，最低降為2:1，達不到2:1的，相應遞減遴選名額；遴選名額無法遞減的，取消該遴選崗位。其中，屬急需緊缺崗位的，經彭水自治縣事業(yè)單位人事綜合管理部門會同遴選單位主管部門研究同意后，可進一步放寬開考比例。
本次考試考核包括筆試和面試（部分崗位僅筆試）。各崗位具體考試科目詳見《崗位一覽表》（附件1）。
1.筆試內容為《學科專業(yè)知識》，滿分100分，采用閉卷筆答方式，主要測試崗位相關學科專業(yè)知識。
（2）進入面試環(huán)節(jié)的人選，按照面試人數(shù)與遴選崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定，若最后一名進入面試人選成績出現(xiàn)并列時，則并列進入。
?。?）若實際參加面試人選達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試，達不到2:1的，相應遞減遴選名額；遴選名額無法遞減的，取消該遴選崗位。其中，屬急需緊缺崗位的，經彭水自治縣事業(yè)單位人事綜合管理部門會同遴選單位主管部門研究同意后，可進一步放寬開考比例。
4.筆試成績、進入面試人員名單及面試相關事項將于筆試結束后1日內在彭水苗族土家族自治縣人民政府網站首頁“事業(yè)單位公開招聘”欄公布，并在在彭水自治縣教委底樓張貼公布，請考生及時關注。
面試由彭水自治縣人力資源和社會保障局組織實施。進入面試環(huán)節(jié)人選名單、面試時間地點等事項在重慶市彭水自治縣人民政府官網（）首頁“事業(yè)單位公開招聘”欄公布。面試成績當場公布并由考生簽字確認。
面試項目為專業(yè)面試（部分崗位設置，詳見《崗位一覽表》），分值為100分，時間不少于10分鐘。主要采取試講或專業(yè)技能測試的方式，試講內容為報考崗位的相關專業(yè)知識，主要測試考生的專業(yè)水平、專業(yè)實踐能力等。音樂和學前教育教師崗位測試鋼琴彈奏或自備樂器演奏，舞蹈教師崗位測試現(xiàn)場舞蹈特長展示，體育教師崗位測試體能。
面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等規(guī)定執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不得進入本次遴選后續(xù)環(huán)節(jié)。
面試當天，若原確定進入面試的部分人員主動放棄，導致競爭比例達不到2:1的，經遴選單位主管部門根據(jù)考生考試考核總成績等情況研究同意，可放寬開考比例。
考察人選按報考學段及報考崗位總人數(shù)，根據(jù)報考人員考試考核總成績從高到低1:1等額確定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中學校（含九年一貫制學校初中階段）同學科教師按成績從高到低只能遴選一名，其他學校選出人員不受名額限制。若總成績相同，則按照下列方式審核加分：
1.獲得教育部、市委、市政府表彰一次以上的計3分；獲得市教委、縣委、縣政府表彰一次以上的計1.5分；獲得縣委教育工委、縣教委表彰一次以上的計1分。同一項目按最高等級表彰計分，不累計加分，最高加分不超過3分。
2.2021年秋季以來，年度考核結果為“優(yōu)秀”的，獲“優(yōu)秀”等次一次計1分。此項累計加分不超過2分。
3. 2021年秋季以來，參加教育行政部門或教科研部門組織的現(xiàn)場賽課（含現(xiàn)場基本功綜合競賽）獲市級一、二、三等獎分別計2分、1.5分、1分，獲縣級一、二、三等獎分別計1.5分、1分、0.5分。此項累計加分不超過2分。
考試考核總成績、進入考察人員名單和選崗等相關事宜將在面試結束后在彭水苗族土家族自治縣人民政府網站首頁“事業(yè)單位公開招聘”欄公布，并在彭水自治縣教委底樓張貼公布，請考生及時關注。
根據(jù)確定的考察人選，同一學段同一學科，按照總成績從高到低依次由本人選擇《一覽表》（附件1）中的“遴選單位”?？偝煽兿嗤瑫r，按照考察人選確定規(guī)則確定選崗順序。選崗確定后，不得更改選擇的擬聘單位。
由遴選單位對擬聘人員進行全面考察，考察內容包括思想素質、道德品質修養(yǎng)、能力素質、遵紀守法情況、日常學習工作情況以及是否需要回避等，考察結束后應據(jù)實作出考察結論，且應當及時通知考察對象本人。
考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，堅持“凡進必審”“誰審查、誰負責”、考察留痕的原則，嚴格審查報考人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核報考人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢等方式進行查證。其中，學歷、學位及信用情況應通過中國高等教育學生信息網（cn）、中國執(zhí)行信息公開網（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y論為不合格的，考察小組應向考察對象本人說明原因。
對報考資格的審查貫穿于遴選全過程，凡查實考生條件不符合報考資格條件的，取消進入后續(xù)遴選環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。
擬聘人員名單在彭水苗族土家族自治縣人民政府網（）公示，公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校及畢業(yè)時間、所學專業(yè)及學歷（學位）、考試考核總成績。
經審批同意聘用的人員，遴選單位按照有關規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關系，在崗位限額內，按有關規(guī)定完善聘用手續(xù)，相關待遇按重慶市有關規(guī)定執(zhí)行。
本次公開遴選人員一經公示，須在遴選單位服務滿3年，方能報考或調動到其他機關事業(yè)單位。凡經確定的擬聘用人員不得以任何理由拒絕辦理調動手續(xù)，公示結束超過5個工作日拒不辦理相關手續(xù)的，按曠工處理。
公開遴選事業(yè)單位工作人員，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴肅人事工作紀律，確保遴選工作順利進行。各有關單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認真貫徹《重慶市人力資源和社會保障局關于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關政策規(guī)定，自覺接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界的監(jiān)督，若有違紀違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關責任。
公開遴選過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息等涉嫌造假的，應當立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實，或提供的材料、信息不實等影響審核結果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結論，一律不予聘用?？忌峁﹤卧觳牧系?，一經查實，按相關紀律條例處理。
?。ǘ┍敬喂_遴選各環(huán)節(jié)有關事項通過彭水苗族土家族自治縣人民政府網（網址：）首頁“政務公開→政府信息公開目錄→事業(yè)單位公開招聘”欄公布，請考生及時關注。
